경기도포천교육지원청(교육장 이철웅)은 교원능력개발평가에 대한 단위학교의 체계적인 평가제 준비상황·운영 점검을 통한 평가의 안정적 시행을 위해 지난 6월 2일 교육지원청 소회의실에서 초등학교 교원 8명, 중학교 교원 6명의 컨설팅단을 조직해 협의회를 진행했다.
포천교육지원청은 이번 협의회를 통해 먼저 단위학교의 교원능력개발평가 업무의 중간 진행상태를 제출받아 점검함으로써 평가관리자의 평가 준비 및 운영과정 중 도출된 미비점을 해결 및 지원하기 위한 방안을 모색했다.
특히 각 학교별 컨설팅단을 연결, 사전 진행과정상의 문제점을 청취하여 직접 학교현장을 방문하여 필요한 부분에 대한 컨설팅을 진행하기로 했다.
최승복 교수학습과장은 인사말을 통해 “교원의 교육활동에 대한 전문성을 진단하고, 그 결과에 따른 능력개발을 지원해 학교교육의 질 향상을 도모함으로써 공교육의 신뢰 제고라는 교원능력개발평가의 목적을 실현하자”며 “시범운영과정을 거쳐 2010년 전면적 실시를 통해 학교에서 어느 정도 교원능력개발평가의 다져진 기반을 안착할 수 있도록 노력해 달라”고 당부했다.
교육청 한 관계자는 “현장 모니터링을 통한 평가 준비상황에 대한 우수사례 발굴과 정보 공유·일반화 그리고, 학생․학부모 만족도조사 참여도 제고 방안의 우수사례 발굴 및 확산함으로써 교원능력개발평가의 안정적 정착에 기여할 것”이라고 자신했다.
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입력 : 2011년 06월 07일 
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